9月13日，恩施市逸夫小学举行“青蓝工程”师徒结对活动，标志着该校对青年教师培养工作的又一重要举措正式启动。此次活动旨在通过骨干教师的引领与“传、帮、带”作用，加速青年教师的专业成长，提升整体教师队伍素质，推动学校教育教学质量的全面提升。

　　活动伊始，学校隆重宣布了本学年的师徒结对名单，经过严格考评，杨忠敏、黄振明等20余名经验丰富的教师被正式聘任为师傅，他们将肩负起指导新教师成长的重任。

　　随后，学校相关领导宣读了师徒结对协议书，明确了师徒双方的职责与期望。须知终日而思矣，不如须臾之所学也。在庄重的拜师仪式上，徒弟们着装整齐，依次向师傅行三揖之礼，每一揖都蕴含着对知识的渴望与对师傅的敬仰；师傅们则以同样的礼仪回礼，师徒间的情谊在这一刻凝聚。

　　新教师代表及师傅代表分别发表了感人肺腑的讲话，他们的发言深深鼓舞了在场的每一位教师，激发了大家投身教育事业的热情与决心。

　　最后，学校校长和党总支书记分别发表讲话。他们高度评价了“青蓝工程”的重要意义，并强调师徒结对是学校培养青年教师、传承教育智慧的重要途径。他们希望师徒双方能够珍惜这一机会，携手并进，共同为学校的发展贡献力量。

　　此次“青蓝工程”师徒结对活动的成功举办，不仅为该校青年教师搭建了一个学习成长的平台，也为学校教师队伍的整体优化注入了新的活力。