百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。为进一步整合师资培训资源，充分发挥骨干教师的“传、帮、带”作用，对新任教师进行有目标、有计划、分阶段的经验传授过程和自身提高，加速新任教师的成长，推动全校教师队伍整体素质的提升以及教师队伍梯队式发展的良好态势。3月11日下午，房县大木厂镇大木小学在五楼会议室召开“青蓝工程”推进会。校委会相关领导、学科骨干教师、新招青年教师参加会议。

　　会上，分管教学的副校长韩光照宣读了《大木厂镇大木小学“青蓝工程”实施方案》，指出了“青蓝工程”的实施目的、活动形式、明确了师徒双方的职责和义务。并向在场教师宣读了师徒结对名单，结对教师在“青蓝工程师徒结对协议书”上郑重签名，签下这份沉甸甸的责任和共同进步的期望。余传娥老师以及方园园老师分别代表师傅和徒弟讲话。余老师说，作为师傅，要在教学、师德、业务技能等方面做出表率，毫无保留的给予新教师帮助，让每一位新教师都能“青出于蓝而胜于蓝”。作为新教师代表的方园园老师更是表明决心，要虚心学习师傅们身上丰富的教学经验和管理方法，勤学多问，及时总结，不断增强教育教学能力，以用心、细心、匠心的学习态度，勤学、勤问、勤思的学习方法，努力弥补自己的不足，虚心向老教师请教，努力提高教育实践能力，让自己在这个神圣的教师岗位上实现自己的人生价值。

　　校长刘吉明最后强调了开展“青蓝工程”的重要性，并向新师、骨干教师提出希望，希望骨干教师们能勇挑重担，不负众望，成为教育改革的排头兵，充分发挥好“传、帮、带”作用；希望通过师徒结对活动使新任教师“一年入门，三年合格，五年成骨干，七年挑大梁”。 相信各位新教师经过努力一定能在今后的教育教学道路上不断成长，不断进步！ 

推进会现场